Cum se compară pachetul de compensare de la Block cu alte companii tehnologice din ultimele concedieri

Conform businessinsider.com, concedierile de la Block, compania fondată de Jack Dorsey, sunt semnificative chiar și pentru standardele stricte ale marilor companii tehnologice. Totuși, Block a obținut unele aprecieri pentru pachetul său de compensare. Dorsey a anunțat că angajații concediați vor primi 20 de săptămâni de salariu, plus o săptămână suplimentară pentru fiecare an de vechime.

👉 Detaliile pachetului de compensare oferit de Block

Angajații vor beneficia, de asemenea, de șase luni de asigurare de sănătate, de un bonus de 5.000 de dolari și de opțiunea de a păstra echipamentul de lucru. Acțiunile vor continua să fie deținute până la sfârșitul lunii mai, a declarat Dorsey. Brooks Holtom, profesor de management la Universitatea Georgetown, a declarat pentru Business Insider că pachetele de compensare sunt „relativ generoase”. Alții l-au lăudat pe Dorsey pentru că și-a asumat decizia.

De la concedierile masive de la X până la reducerile repetate de la Amazon, iată cum se compară pachetul de compensație pentru concedieri de la Block cu cele oferite de alte companii tehnologice.